会社・制度について知る
COMPANY
経営理念
・お客様の社外CFOとして財務の健全化を図るとともに、
ビジョン実現を支援し、その価値提供の範囲を最大化する。
・「不の解消」と「夢の実現」のためパートナーとして共に歩みます。
私達の夢
私達の夢は、
お客様とパートナーとして共に歩み、
たくさんの「ありがとう」をいただく
事務所になることです。
Vision01
私達の夢は、お客様の一番になることです。共に成長し、全従業員とその家族が幸せになるお手伝いをしてお客様に喜ばれることです。
Vision02
私達の夢は、同じ志・想いを持ち、互いに刺激し合い成長し夢を語り合えるチームをつくることです。
Vision03
私達の夢は、会社で働く全従業員の幸福を追求し、従業員とその家族に喜ばれる会社になることです。
制度・福利厚生
教育制度
全員で育てる環境つくりを
- 入社してから１週間、組織風土やマナー、仕事に対する姿勢など実践を交えた研修期間があります。
- 未経験の方でも、練習問題が充実しており、会計ソフトの使い方や知識を働きながら習得できます。
- 毎月２回、所内での研修があり、会計や税務のことはもちろん、お客様との接し方を学べます。
- 月に1回様々な先生をお招きして勉強会を開催しています。相続や保険、他分野において学んでいます。
- 業務ごとにマニュアルが充実しており、新入社員でも様々な業務ができます。
福利厚生
慰安旅行
毎年10月に行っています。令和4年は北海道、令和5年は岩手・秋田へ行きました!
食事会
確定申告慰労会や新入社員歓迎会、BBQ、忘年会など様々な食事会があります。お酒が苦手な人も、ソフトドリンクで乾杯^^
退職金制度
企業型確定拠出年金制度を導入しています。
健康診断
健康診断は、毎年全員受診しています。
1人1台携帯所有
会社内だけでなくお客様とのコミュニケーションの手段の一つとして活用しています。
日帰りレク
令和6年度は松下幸之助記念館と座禅体験に行きました！
各種手当・休暇等
各種手当て
- 通勤・交通費手当
- 残業手当
- 健康診断費用負担
- 研修・資格受験料負担
- 弔慰金手当
各種休暇
- 夏季休暇
- 冬期休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 育児休暇
- 冠婚葬祭休暇
Q&A
-
有給休暇は取りやすいですか？
自分自身で予定を組んでいくので、有給休暇は取りやすいです。
-
休暇はどのくらいありますか？
GW、お盆休み、年末年始、他祝日は休みです。
その他に、試験前であれば休みを取る社員もいます。 -
未経験・資格なしでも大丈夫ですか？
正社員希望の方は日商簿記2級、パート希望の方は日商簿記3級を必要資格としています。
その他ExcelやWord等使用するので、パソコンのスキルがある程度あるほうが望ましいです。
未経験でも研修制度が充実しているので、仕事しながら、知識を身に付けることができます。 -
入社後に資格を取る必要がありますか？
独自の試験はありますが、税理士試験を受ける方、税理士資格をお持ちの方は一部免除になります。
-
通勤手段は？
車通勤がほとんどですが、電車通勤も可能です。
JR守山駅から徒歩20分ほどです。 -
平均年齢を教えてください
33.4歳です。40代、30代、20代がいます。
-
どのような人材を採用しますか？
明るい、意欲がある、人と話をするのが好き、喜ばれることが好き、など人柄で採用します。
学歴や経験は関係ありません。 -
応募から内定までの流れを教えてください。
応募→履歴書送付→適性検査（メール）→面接→採用
-
入社後のスケジュールを教えてください。
新人研修後、教育担当の先輩職員の指導のもと、約１年かけて、税理士事務所の基本業務を習得していただきます。
-
残業や休日出勤はありますか？
繁忙期(12月～3月)は残業や休日出勤があります。通常期も担当するお客様の決算など、月によって残業や休日出勤があります。